Поможем найти любимую работу

Наши эксперты — это:

• Ex-консультанты из Tier-1 Executive Search-компаний (Spencer Stuart, Ward Howell, Odgers Berndtson). Практики: маркетинг, ритейл, IT, финансы, коммерция.
• Ex-консультанты из Tier-1 IT-компаний с опытом закрытия позиций по всем уровням и профилям: от финансов до продукта и уровня CEO-1.
• Ex-руководители карьерных центров компаний и топовых вузов РФ. Главная разработка под руководством экспертов — методология talent management и организационного развития для крупных компаний из разных индустрий (Ростелеком, НЛМК, Сибур, Открытие и др.)
• Команда исследователей рынка труда, которая постоянно изучает новые актуальные вакансии и профессии.

Каждый запрос пользователя индивидуален, но чаще всего к нам приходят со следующими вопросами:

• Хочу сменить профессию, но не знаю, с чего начать
• Прошел онлайн-курсы, но не могу после них найти работу
• Хочу найти работу за границей, но не понимаю, как это сделать
• Ищу работу после долгого перерыва. Не знаю, как это правильно делать
• Не понимаю, как найти первую работу, если везде просят опыт работы
• Долго не могу найти работу, не понимаю, что я делаю не так
• Хочу получить повышение и увеличить свою зарплату, но не знаю, как начать диалог с начальником
• Нахожусь в карьерном тупике и не понимаю, что делать дальше
• Столкнулся с выгоранием на работе, но не знаю, как с ним справиться
• Хочу составить классное резюме и портфолио, но нуждаюсь в помощи профессионала

71% наших клиентов находят работу с нами за 3 месяца. Среднее время поиска — 57 дней.

Однако, к сожалению, мы не можем дать гарантий, что вы 100% найдете работу за 3 месяца.

Процесс поиска работы состоит из разных этапов. Есть этапы, где мы можем проконтролировать процесс (например, отклики, резюме, сопроводительные письма). А есть этапы, где процесс находится вне зоны нашего контроля. Например, интервью. Мы можем помочь подготовиться к нему, но пройти его за вас не сможем.

Вы можете либо продлить карьерную поддержку и продолжить поиск работы совместно с командой экспертов. Либо, используя все полученные от нас инструменты и знания, продолжить поиск самостоятельно. Все сообщения от нас, примеры, кейсы, инструменты — останутся у вас навсегда.

Карьерная стратегия — это детальное описание вариантов карьерного развития для вас, исходя из тех навыков и опыта, что у вас есть сейчас. По размеру это описание обычно занимает страницу А4.

Вы также сможете задать вопросы по этим вариантам и определиться, что делать дальше.

Без этапа карьерной стратегии невозможна дальнейшая работа. Так как стратегия определяет тактику: на какие вакансии, как, с каким резюме и в какие компании вы будете откликаться.

Если ваша задача — определиться с дальнейшим карьерным развитием, понять, сколько вы стоите на рынке и куда вы можете перейти, а также оценить свои возможности для релокации, то вам идеально подойдёт тариф «Только стратегия»

Если ваша задача — найти работу, то вам идеально подойдёт тариф «Новая работа» на 3 месяца. В это время наши эксперты будут сопровождать вас на каждом этапе и помогут вам дойти до заветного оффер, а в индивидуальном подходе, мы дополнительно подберем лучшие вакансии с рынка персонально для вас!

Для оплаты тарифа «Индивидуальных подход», напишите нашему эксперту Насте. Она изучит ваш кейс и подскажет, как мы сможем помочь именно вам. [Написать Насте→]

Вам придет сообщение от бота, который попросит вас описать запрос и идеальный результат консультации. Карьерный консультант начинает работу, ориентируясь на ваше сообщение.

Консультант общается с вами в чате и ведет вас по этапам методологии, которую мы разработали для решения карьерных кейсов. На каждом этапе он будет ждать от вас обратной связи, чтобы свериться и приступить к дальнейшим шагам.

Иногда консультанты возвращаются сами, чтобы узнать, как у вас дела — например, как идет работа над резюме :)

Вы можете задавать сколько угодно вопросов в любое удобное время. Мы вернемся с ответами по всем вопросам в рабочее время: с понедельника по пятницу с 10 до 19 часов.

Списываемся с вами каждый будний день с 10 до 19 часов. Можем ответить как один раз в день, так и несколько: это зависит от сложности вашего запроса и нашей текущей нагрузки. Но раз в день мы обязательно возвращаемся с содержательным ответом.

90% информации со встречи или звонка человек забывает, поэтому они не так эффективны, как принято считать. А ответы в чате остаются с вами навсегда, и вы можете вернуться к ним в любой момент.

Да, в тарифе «Индивидуальных подход» мы подберем лучшие вакансии с рынка персонально для вас!

Для оплаты тарифа «Индивидуальных подход», напишите нашему эксперту Насте. Она изучит ваш кейс и подскажет, как мы сможем помочь именно вам. [Написать Насте→]

Вы общаетесь с одним человеком — трекером, но при решении вашего кейса трекер обсуждает его с другими экспертами в команде карьерной поддержки. Таким образом вы получаете мнение не одного человека, а всей команды экспертов. Команда разбирает только ситуацию: информация о вас остается конфиденциальной.

Мы делаем так, чтобы максимизировать объективность, целостность и ценность наших рекомендаций.

Скорее всего, сможем. Наши карьерные эксперты обладают обширной экспертизой, которая позволяет им работать как с молодыми специалистами, так и с опытными профессионалами.

Опишите ваш запрос нашему эксперту Насте, и мы ответим, можем ли мы взять его в работу. Это бесплатно :)

[Написать Насте→]

Да! Первые несколько лет карьерного развития часто становятся определяющими. Наши карьерные эксперты помогут не только найти первую работу, но и задать старт для классного карьерного пути.

Да, конечно! И даже по выгодной цене. Если вы захотите продлить карьерную поддержку, можете просто написать в чат карьерной поддержки. Мы пришлём вам ссылку на оплату продления со специальной скидкой.

Да, если вы захотите получить больше от карьерной поддержки, можете просто написать в чат карьерной поддержки. Мы пришлём вам ссылку на оплату апргрейда со специальной скидкой.