Top.Mail.Ru
Рейтинг работодателей, которому можно доверять Рейтинг работодателей,
которому можно доверять
Мы опросили 1 295 специалистов и выяснили,
кого рассматривают — а кого избегают
Рейтинг работодателей, которому можно доверять
Renault

Руководитель департамента управления казначейством

Москва
131 000 - 161 000 ₽

В Ваши обязанности будет входить:

  • Организация управления департаментом; выстраивание процессов управления командой
  • Управление финансовыми потоками компании
  • Оптимизация структуры денежных потоков и платёжного календаря
  • Сверка взаиморасчетов с партнерами и контрагентами
  • Обеспечение и поддержание ликвидности под нужды компании
  • Привлечение финансирования: взаимодействие с финансовыми институтами, установление и поддержание кредитных лимитов, управление кредитным портфелем
  • Консолидация данных по финансированию: формирование прогноза и запрос потребности в денежных средствах
  • Мониторинг и контроль статусов исполнения заявок на финансирование и платежи
  • Сбор и консолидация выписок и движения денежных средств
  • Контроль соблюдения внутренних лимитов и условий финансирования
  • Обработка запросов коллег от смежных подразделений

Что бы мы хотели в Вас видеть:

  • Высшее финансовое или экономическое образование
  • Опыт работы в крупных производственных компаниях на аналогичной позиции от 3-5 лет: опыт работы с банками, факторинговыми и финансовыми организациями
  • Опыт планирования, управления денежными потоками компании
  • Продвинутый пользователь Excel, опыт работы с большим объемом информации
  • Знание 1С ERP, Бухгалтерия, УХ
  • Критическое мышление, умение анализировать риски

Что мы предлагаем:

  • Работа в крупной производственной компании
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ в штат, полное соблюдение социальных гарантий: стабильная зарплата, оплата отпусков, оплата больничных листов по ТК РФ, выходной день для доноров, отпуска за стаж
  • График работы: понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница - 9:00-16:45
  • ДМС и международный медицинский полис после успешного прохождения испытательного срока
  • Скидки на корпоративное питание (на территории завода собственная столовая с вкусными завтраками и обедами)
  • Корпоративная мобильная связь для сотрудников, которым необходимо быть на связи
  • Скидочные программы для сотрудников: жилищное кредитование, фитнес
  • Система материальной поддержки сотрудников в определенных сложных жизненных ситуациях
  • Подарки для детей сотрудников на новогодние праздники
  • Специальные программы для держателей зарплатных карт от банков-партнеров
  • Парковка для автомобилей сотрудников и велопарковка
Помочь с выбором?
Помочь с выбором?
Поможем устроиться на эту работу или лучше!

Отклик