Руководитель направления преподавания в англоязычной онлайн-школе программирования

Описание:

• Kodland сегодня – это международная онлайн-школа, обучающая цифровым навыкам детей и подростков по всему миру. В EdTech нас выделяют открытость, честность и амбициозное целеполагание.
• В 2020 году мы выросли в 10 раз и заняли 1-ое место в России по темпам роста среди школ программирования и ждем к себе в команду сильного лидера на роль директора учебной части, готового разделить с нами вызов: вывести Kodland в мировые лидеры по качеству онлайн-преподавания. 

Что ты будешь делать:

• строить и развивать международную команду организации обучения (учителя, рекрутеры, ассистенты, методисты качества) из 10 до 100 чел за ближайшие полгода;
• постоянно повышать эффективность массового отбора учителей из англоязычных стран;
• выстраивать и улучшать процессы обучения педагогов и контроля качества преподавания;
• автоматизировать аналитику и работать над улучшением метрик обучения CSI, NPS, LTV, Retention;
• налаживать работу с обратной связью от клиентов и педагогов;
• развивать корпоративную культуру внутри своей команды;
• повышать управляемость процессов и эффективность работы команды;
• а также воплощать любые смелые проекты, которые сделают обучающий опыт студентов Kodland лучшим в мире.

Ты нам подходишь, если:

• у тебя есть успешный опыт управления командой в прямом подчинении (от 10 человек)
• опыт управления менеджерами, у которых есть свои подчиненные, будет плюсом
• или ты создавал/внедрял/масштабировал проекты с оборотом от 3 млн.руб./месяц
• или у тебя крутой управленческий опыт в преподавании или EdTech;
• ты эмпатичный лидер и структурный руководитель;
• ты любишь работать с метриками и дэшбордами;
• читая эту вакансию, ты уже знаешь, как набрать себе команду под наши задачи;
• ты, как и мы, полон энергии и ждешь новых профессиональных вызовов;
• можешь работать на английском с международной командой.

Что станет твоим в Kodland:

• Крутая команда. Операционный директор ex-McKinsey. Коллектив c управленческим опытом из Mail.Ru, Skyeng, Okko, Яндекс и Учи.Ру;
• Глобальный проект. Мы масштабируемся на англоязычных рынках и нам нужны смелые лидеры;
• Развитие. В 2020 мы выросли в 10 раз, и наши сотрудники росли вместе с нами;
• Социально значимый продукт: обучение IT для детей и подростков по всему миру;
• Полностью удалённая работа или уютный офис в центре Москвы по твоему выбору;