Руководитель направления корпоративной культуры, коммуникаций и обучения

Обязанности:

• Выстраивание системы внутренних коммуникаций;
• Координация внутренних мероприятий;
• Управление существующими каналами коммуникации и развитие новых;
• Участие в формировании бюджета на корпоративную культуру и внутриком;
• Продвижение ценностей компании, миссии, HR-бренда;
• Участие в проведении опросов, направленных на удовлетворенность внутренними коммуникациями и вовлеченности.

Требования:

• Высшее образование;
• Аналогичный опыт работы более 5-х лет;
• Владение навыками копирайта;
• Опыт взаимодействия с первыми лицами компании;
• Умение вовлекать сотрудников, желание изобретать новые подходы и решения, генерировать идеи;
• Умение работать в режиме многозадачности, высокой динамике, проактивность, самостоятельность.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График: 5/2, с 9:00 до 18:00 (офис);
• Место работы: Офис м. Новослободская/Маяковская/Цветной бульвар (шаговая доступность);
• Отличная возможность профессионального роста в стабильной компании.