Миссия EMEX — создавать свободу выбора для всех пользователей, удовлетворяя их потребности:

• мы решаем проблемы автовладельцев, чтобы обеспечить им свободу передвижения;
• мы открываем продавцам новые возможности для сбыта, чтобы они увеличивали продажи;
• мы предлагаем сотрудникам интересные и сложные вызовы, чтобы они привносили ценность и реализовывали свой потенциал.

Что нужно делать

• Оценивать влияние ключевых метрик проекта на высокоуровневые бизнес-метрики компании;
• Анализировать пользовательское поведение и функциональность продукта;
• Проверять и генерировать гипотезы в плотной связке с менеджером, искать узкие места и точки роста в продукте;
• Оценивать эффекты от различных изменений в продукте, в т.ч. проводить A/B эксперименты;
• Поддерживать продуктовую команду в сборе аналитики и проведении количественных экспериментов.

Вот какие цели будут стоять перед тобой на первые 3 месяца:

• Погрузиться в продукт: понять процессы, собираемые данные, структуру и архитектуру данных;
• Выстроить систему ключевых метрик продукта;
• Согласовать все второстепенные и прокси-метрики, на которые в дальнейшем будет ориентироваться продукт при приоритизации задач и оценке эффективности решений;
• Описать требования к DWH для подсчета ключевых метрик продукта;
• Создать дашборд с ключевыми метриками продукта.

Как понять, что ты подойдешь

• Хорошо разбираешься в разделах теории вероятностей и математической статистики;
• Владеешь SQL на достаточном для написания сложных запросов уровне;
• Знаешь Python на уровне, достаточном для анализа, визуализации и интерпретации данных;
• Готов осваивать новые инструменты и технологии;
• Способен аргументированно отстаивать собственную точку зрения и слышать чужие;
• Умеешь видеть за данными их продуктовый и бизнес-смысл и понимаешь, насколько важно доносить его максимально понятно для коллег;
• Умеешь общаться с заказчиками и выявлять бизнес-требования;
• Опыт работы в области анализа данных от 3-х лет.

Что мы можем предложить

• Ты сможешь развиваться как аналитик вместе с нашими быстрорастущими продуктами и решать неординарные проблемы.
• Свободу действий и самостоятельность в принятии решений: если ты стремишься к принятию обоснованных и целесообразных решений, мы дадим тебе пространство для их реализации. Проверяя гипотезы, опираясь на вопросы: “для чего это пользователям? мы это делаем, чтобы что?” мы проверяем инициативы на согласованность с целями бизнеса без лишнего микроменеджмента.
• Ты будешь участвовать в создании продукта, с которым работают пользователи в разных регионах мира.
• Мы сторонники горизонтальных коммуникаций: каждый в нашей команде, начиная с фаундеров, открыт к общению, готов ответить на возникающие вопросы и поделиться тем, что знает сам; любой специалист может обратиться к руководителю напрямую.
• Забота о сотрудниках. Мы внимательно относимся друг к другу и готовы помочь решить проблему. Например, если обстоятельства вынуждают сотрудника переехать в другой город или страну — мы всегда открыты к диалогу. Если ты работаешь в РФ, мы сможем обеспечить тебя ДМС и предоставить всю необходимую технику для работы.
• Сотрудники EMEX самостоятельно выбирают где работать: мы поддерживаем удаленный формат работы (по времени ориентируемся на московский часовой пояс). Во-первых, мы не контролируем рабочие часы — для нас важен результат. Во-вторых, ты можешь работать, находясь за пределами России, оформив договор с офисом нашей компании в Дубае.