Junior PR-manager

Описание:

Сейчас мы находимся в поисках Junior PR-manager, который готов расти вместе с командой и делать Skillfactory еще более узнаваемым!

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в реализации PR-стратегии брендов Skillfactory и Contented;
• Выстраивать и развивать отношения с журналистами, telegram-каналами, взаимодействовать с экспертами компании и партнерами;
• Участвовать в подготовке PR-текстов разных форматов с использованием аналитических данных и внутренней фактуры (новости, комментарии, статьи, интервью, авторские колонки, посты в Telegram-каналах);
• Генерировать идеи для инфоповодов, формировать гипотезы по ним, следить за новостями и трендами рынка;
• Составлять календарь отраслевых событий, помогать в организации выступлений спикеров компании на внешних мероприятиях и подготовке к ним;
• Готовить отчетность по результатам инфоповодов и PR-кампаний;
• Анализировать рынок, представления конкурентов в медиаполе и их PR-активности;
• Вместе с командами придумывать и реализовывать PR-проекты и партнерства.

Наш идеальный кандидат:

• Имеет грамотную устную и письменную речь;
• Проактивный, ответственный, креативный, готов работать в режиме многозадачности;
• Понимает специфику различных редакций и форматов (налаженные контакты с профильными журналистами - как преимущество);
• Имеет представление, как работает PR в Digital;
• Умеет писать и редактировать тексты разных жанров;
• Умеет работать с цифрами, аналитикой и базами данных или готов этому учиться;
• В идеале - имеет высшее образование (профильное как плюс - PR, журналистика, маркетинг) ;
• Имеет опыт работы на позиции ассистента PR-менеджера или Junior PR-manager (как плюс - опыт работы с IT-проектами, Интернет-компаниями, технологичными стартапами)

Что ты получишь от нас:

• Возможность работать в команде сильных специалистов, которые хотят построить крутой продукт в мире EdTech;
• Возможность менять и вносить новое в процессы, стратегию и смыслы компании;
• “Здоровую” удаленку из любой точки мира. Никто не контролирует часы работы. Нам важен только результат. продуктивную атмосферу в компании и неформальную обстановку, полное отсутствие бюрократии;
• Мы за команду, где каждый чувствует свою ценность и уникальность;
• Совместные выезды с командой и стратегические сессии в разных местах планеты, чтобы иметь возможность видеться с командой оффлайн;
• Конкурентную ЗП, квартальные бонусы, ДМС, а также другие плюшки и печеньки.