Top.Mail.Ru
INLAW LTD

Комплаенс-офицер (Астана)

В архиве c 26 апреля 2023
Астана
от 1 500 $

Требования:

  • Высшее образование по специализированным направлениям: юриспруденция, финансы, экономика, менеджмент,
  • Опыт работы по вышеуказанным направлениям не менее 3 лет;
  • Наличие сертификата ПОД/ФТ и желательно наличие сертификата International Compliance Association или аналогичная сертификация;
  • Образование в областях:
  • Нормативные правовые акты Республики Казахстан и правила МФЦА
  • Законодательство Республики Казахстан в области международного опыта и стандартов, соответствия, в том числе по вопросам борьбы с коррупцией и легализацией доходов, полученных незаконным путем;
  • Лучший международный опыт реализации функции комплаенс и развития культуры комплаенс;
  • Разработка методики и рекомендаций по выявлению и предупреждению основных рисков конфликта интересов в организации;
  • Деловая этика;
  • Intermediate не ниже уровня английского языка.
  • Навыки по следующим направлениям:
  • Контроль за соблюдением законодательных и внутренних требований организаций;
  • Разработка внутренних документов, стандартов, политики и процедур по вопросам комплаенс и этики, а также осуществление деятельности по контролю бизнес-процесса в рамках процедур соответствия, составление отчетов в области этики и соответствия.
  • Личные и деловые качества:
  • Независимость и объективность;
  • Нацеленность на результаты;
  • Критическое мышление;
  • Оперативное решение вопросов, инициативность.
  • Комплаенс –офицер должен знать:
  • Законодательные и нормативные правовые акты Республики Казахстан и акты МФЦА
  • Методические материалы по ведению документации, учету и движению персонала;
  • Основы делопроизводства;
  • Средств вычислительной техники, коммуникаций и связи;
  • Правил внутреннего трудового распорядка;
  • Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Задачи:

  • Разработка внутренних документов по вопросам противодействия коррупции;
  • Разработка и актуализация стандартов и политики в области антикоррупционного комплаенса;
  • Проведение разъяснительных мероприятий по вопросам противодействия коррупции и формированию антикоррупционной культуры;
  • Принятие мер по выявлению, мониторингу и урегулированию конфликта интересов;
  • Проведение мониторинга на предмет соблюдения работниками субъекта квазигосударственного сектора, относящимися к категории лиц, приравненных к лицам,уполномоченных на выполнение государственных функций, антикоррупционных ограничений в соответствии с Законом;
  • Развитие корпоративных этических ценностей;
  • Контроль за соблюдением работниками субъекта квазигосударственного сектора антикоррупционного законодательства, а также корпоративного кодекса этики (при наличии);
  • Проведение внутреннего анализа коррупционных рисков в соответствии с приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 19 октября 2016 года № 12 «Об утверждении Типовых правил проведения внутреннего анализа коррупционных рисков» с привлечением представителей институтов гражданского и бизнес-сообщества;
  • Обеспечение публичного раскрытия информации о результатах проведенного внутреннего анализа коррупционных рисков;
  • Проведение служебных проверок на основе обращений (жалоб) о фактах коррупции и/или участие в них;
  • Координация работы по снижению коррупционных рисков в деятельности субъекта квазигосударственного сектора;
  • Оказание содействия уполномоченному органу по противодействию коррупции при проведении внешнего анализа коррупционных рисков в деятельности субъекта квазигосударственного сектора;
  • Мониторинг и анализ изменений в антикоррупционном законодательстве, судебной практики по делам, связанным с коррупцией;
  • Обеспечение включения в гражданско-правовые договоры, заключаемые субъектом квазигосударственного сектора, в том числе договоры о закупках положений, предусматривающих обязательное соблюдение сторонами договора норм антикоррупционного законодательства, деловой этики и добропорядочности, принципов добросовестной конкуренции.
Настя из careerspace
Настя из careerspace
Поможем устроиться на эту работу или лучше!

Вакансия в архиве

Посмотрите похожие вакансии