Менеджер по подбору персонала

Обязанности

• Подбор кандидатов на открытые вакансии
• Скрининг резюме и прямой поиск кандидатов
• Организация встреч и поддержка кандидатов на всех этапах отбора
• Работа в HR базе данных и ведение еженедельной/ежемесячной отчетности
• Поддержание в актуальном состоянии систем автоматизации рекрутинга: Huntflow, VCV
• Аналитика подбора
• Адаптация новых сотрудников
• Участие в других проектах HR-отдела

Требования

• Опыт работы в подборе персонала от 2 лет;
• Опыт в образовании как огромный +
• Опыт ведения 10-15 вакансий одновременно
• Опыт использования различных инструментов для подбора персонала
• Системное мышление, ориентация на результат, развитые коммуникативные навыки

Условия

• ЗП в рынке для специалистов уровня middle
• Масштабные возможности профессиональной самореализации
• Работа в дружной и активной команде профессионалов мирового уровня
• Гибрид по договоренности
• Адрес: м. Профсоюзная, Москва, улица Архитектора Власова,6