Ассистент по подбору персонала / Младший рекрутер

Задачи:

• находить резюме на работных сайтах;
• проводить первичный скрининг кандидатов по резюме и телефону;
• проводить телефонные интервью и оценивать кандидатов по телефону на вакантные позиции;
• организовывать и координировать встречи с кандидатами;
• вести базу кандидатов в E-Staff;
• мониторинг рынка труда, отчётность.

Требования:

• желаешь развиваться в рекрутменте, следишь за этой сферой, знаешь современные подходы и технологии в подборе персонала;
• выпускник (бакалавриат или магистратура) или в т.ч. студент последних курсов;
• имеешь опыт работы в рознице, в кадровом агентстве (будет преимуществом);
• нацелен получать новые знания;
• ответственный и работаешь на результат;
• с готовностью принимаешься за сложные и нестандартные задачи.

Условия:

• опытные и заинтересованные коллеги, готовые оказать поддержку и научить всему, что знают сами;
• внутренние тренинги, включая тренинг по рекрутменту;
• фитнес, соревнования и всегда различные активности;
• работа на полной занятости 5/2;
• работа в динамичной розничной компании с мощным сектором B2B, электронной коммерции и портфелем внушительных брендов re: Store, Samsung, Huawei, Xiaomi, Street Beat, TNF, Lego, Unode50 - это к нам!