Стажер HR-отдела
В архиве c 18 декабря 2020
Москва
26 000 - 44 000 ₽
Твои обязанности:
- Проведение телефонных интервью (исходящие, входящие звонки);
- Первичная оценка кандидата по телефону;
- Ведение внутренней отчетности по подбору персонала, занесение данных в программу по работе с персоналом;
- Региональный массовый подбор, направление: складская логистика.
Наш идеальный кандидат:
- Обладает высоким уровнем ответственности и мультизадачности;
- Имеет большое желание развиваться в сфере HR;
- Владеет коммуникативными и презентационными навыками;
- Готов влиться в дружную команду и вносить свой вклад в работу HR-отдела;
- Умеет обращаться с компьютерными программами на "ты";
- Опыт работы в E-Staff является преимуществом, но мы всему научим;
- Опыт работы на удалёнке - тоже;
- Как и опыт работы в call-центрах, а также в массовом подборе;
- А ещё у него есть дома ПК.
Мы предлагаем:
- Возможности профессионального развития;
- Проектная работа до 25.12.2020;
- Удалённая работа или работа в офисе;
- График работы: сменный (с 9:00 до 21:00); основной (с 10 до 19; с 11 до 20);
- Договор ГПХ;
- Профессиональную и дружную команду;
- Благоприятную рабочую атмосферу;
- Офис в шаговой доступности от станции м. Марьина Роща.
Вакансия в архиве
Посмотрите похожие вакансии