Менеджер проектов по автоматизации (HR)

У тебя есть:

• Законченное высшее образование или последние курсы ВУЗов;
• Опыт работы в проектном управлении, в автоматизации процессов или желание развиваться в этом направлении
• Опыт построения процессов и блок-схемы
• Навыки сбора требований и разработки бизнес-требований
• Способность пользоваться англоязычными продуктами: читать документацию, писать в поддержку
• Высокий уровень самостоятельности в решении поставленных задач, гибкость, открытость к новому
• Высокий уровень владения MS Office (Exсel), умение и желание разбираться в программном обеспечении, средствах разработки и обмена данными
• Приветствуется: опыт работы с системами управления процессами и системами управления для HR функции

Тебе предстоит решать следующие задачи:

• Лидирование проектов по автоматизации разных функций внутри HR-подразделения (внедрение и развитие систем, построение BI-аналитики, чат-боты, внутренние порталы, разнообразные интеграции и т.д.). Роль Project-менеджера + Product owner
• Проработка требований от заказчиков, составление ТЗ, постановка задач в разработку и контроль её выполнения
• Описание текущих бизнес-процессов, поиск мест для улучшений и их реализация
• Создание и автоматизация HR-аналитики в BI
• Взаимодействие с подрядчиками и структурными подразделениями компании с целью выполнения проектов

Мы предлагаем тебе:

• Стабильность: работа в крупной международной компании;
• Уверенность в завтрашнем дне: оформление по ТК РФ
• Заботу о твоем здоровье: надежная программа ДМС;
• Работу в команде лучших: сплоченный коллектив простых, очень ответственных и постоянно двигающихся вперед людей;
• Возможности для профессионального развития внутри компании
• Амбициозные задачи: участие в разработке и внедрении федеральных проектов Компании.