Консультант / Аналитик (Практика организационных изменений)

Задачи

• Участвовать в проектах по организационному развитию
• Организовывать исследования
• Проводить сбор и анализ информации
• Формулировать выводы на основе проведённого анализа
• Общаться с заказчиками, делать презентации, участвовать в обсуждениях
• Понятно и чётко доносить свои выводы/ мысли как внешнему, так и внутреннему клиенту
• Разрабатывать и внедрять изменения

Требования:

• Высшее образование (приоритетнее экономическое, психологическое или техническое)
• Прекрасные коммуникативные навыки
• Опыт работы в направлении business development, внедрения организационных изменений
• Желание разбираться в абсолютно новой для себя теме
• Интерес к анализу и поиску нестандартных решений
• Умение и желание работать в команде

Что мы готовы предложить:

• Амбициозные и интересные задачи
• Работа с ведущими экспертами в области HR консалтинга
• Постоянное взаимодействие с широким кругом партнеров, руководителями подразделений и генеральными директорами крупнейших компаний России и СНГ
• У нас широкие возможности для роста и развития
• Гибкий график работы, работа как в офисе, так и удаленно
• «Белый» доход: фиксированная зарплата + бонусы по результатам достижений
• Добровольное медицинское страхование после прохождения испытательного срока

Этапы отбора:

• Отправь нам свое резюме
• Пройди тестирование
• Получи приглашение на Ассессмент центр, где ты сможешь познакомиться с компанией, а мы с тобой
• Получи оффер