Product Manager Transfers & Cross-border

Что предстоит делать:

• Сформировать продуктовое видение и стратегию развития переводов;
• Провести глубокий разбор текущего продукта и клиентского пути, найти основные точки роста и барьеры;
• Сформировать и защитить план развития продукта минимум на год;
• Растить активную базу пользователей переводов и частоту использования продукта;
• Развивать ключевые сценарии: P2P между пользователями Uzum, переводы на карты других банков, переводы по номеру телефона, между своими счетами и внутри международных платёжных систем;
• Исследовать и запускать новые направления, в том числе международные переводы;
• Глубоко работать с воронкой переводов: от выбора сценария и получателя до успешной транзакции и повторного использования;
• Формировать и проверять продуктовые гипотезы через данные, исследования и эксперименты;
• Понимать экономику переводов и учитывать её при принятии продуктовых решений;
• Анализировать рынок, конкурентов и платежные привычки пользователей;
• Вместе с командой определять приоритеты и отвечать за результат после запуска, а не только за выпуск функциональности;
• Работать с большим количеством внутренних и внешних зависимостей, характерных для финтех-продуктов.

:

• Сильное аналитическое мышление и умение принимать решения на данных;
• Опыт поиска, формулирования и проверки продуктовых гипотез;
• Умение работать с большими пользовательскими воронками и находить реальные причины потерь;
• Понимание продуктовой и юнит-экономики;
• Умение проводить исследования и превращать полученные инсайты в продуктовые решения;
• Способность самостоятельно сформировать видение продукта и превратить его в понятный план развития;
• Понимание рынка и привычка смотреть не только на прямых конкурентов, но и на пользовательское поведение;
• Умение работать с технически сложными продуктами и большим количеством зависимостей;
• Ориентация на изменение пользовательских и бизнес-метрик, а не количество запущенных функций.

Условия:

• Сильная команда, которая всегда готова делиться опытом;
• Масштабные задачи для команды, которая развивает сервисы для миллионов пользователей;
• Комфортный современный офис в центре Ташкента;
• Гибкое начало рабочего дня;
• Официальное оформление по ТК УЗ, три дополнительных оплачиваемых дня к отпуску;
• Развитие личного бренда на конференциях, митапах и внутренних событиях.