Владелец продукта (HR)

С НАМИ ТЫ БУДЕШЬ:

• Развивать продукт Подбор и Кадровые сервисы;
• Формировать стратегии, цели и метрики продукта;
• Разрабатывать роадмап, приоритизировать задачи, управлять командой (до 10 чел.);
• Вести бюджетирование: расчет эффектов, защита инвестиций, договорная работа;
• Нанимать и развивать бизнес-роли, управлять архитектурой продукта;
• Исследовать пользовательские сценарии, проводить опросы, анализ рынка.

ДЛЯ НАС ЦЕННО:

• Опыт управления full-cycle продукта: от гипотез до масштабирования в роли Product-а от 3 лет;
• Опыт в проведении исследований, составлении CJM, формировании roadmap, приоритизации (RICE, MoSCoW);
• Работа с метриками, можешь выделить MVP;
• Опыт автоматизации HR-процессов (кадровое администрирование, подбор как преимущество), лидирования проектов и опыт работы с кросс-функциональными командами;
• Самостоятельное ведение бюджета, расчет и защита эффектов, формирование TCO;
• Опыт управления продуктами с пользовательской базой от 3000 человек.

КОГДА ТЫ С НАМИ:

• Работаешь с продуктами, признанными на рынке (несколько премий за Лучший Интранет, хит-парад премий за лучшее ИТ-решение в ритейле) и имеющими амбициозные планы на развитие;
• Ведешь конструктивный диалог и получаешь возможность внедрять свои идеи, если они способствуют достижению общего результата;
• Работаешь в команде увлеченных профессионалов, которая открыта к поиску нового;
• Получаешь конкурентную заработную плату, гибкое отношение к рабочему месту (посещение офиса в Москве на гибриде (Сколково, БЦ Орбион);
• Получаешь скидки и специальные предложения компаний-партнёров;
• Получаешь подписку М.Комбо – пакет привилегий: ежемесячные бонусные рубли, бесплатная доставка, скидки на установку/ремонт, приоритетную поддержку;
• ДМС со стоматологией.