IT- Рекрутер/Специалист по подбору персонала

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Вести активный поиск IT-специалистов разного уровня (Middle/Senior): Java-разработчиков, Data Engineers, DevOps, системных аналитиков, тестировщиков - в среднем 5-8 вакансий;
• Грамотно составлять тексты вакансий и размещать их на различных платформах для поиска персонала;
• Обрабатывать отклики, вести коммуникацию с кандидатами: направлять и отслеживать выполнение тестовых заданий;
• Назначать технические и финальные интервью.

НЕОБХОДИМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:

• Являетесь уверенным пользователем hh.ru;
• Грамотно пишете, хорошо говорите и не боитесь инициировать диалог;
• Умеете и готовы работать в интенсивном режиме;
• Обладаете огромным интересом к It сфере и прикладываете усилия для развития в этом направлении;
• Готовы к переработкам.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в стабильной компании, "белую" заработную плату;
• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы;
• Расширенный социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), корпоративные скидки на посещение фитнес-клубов, футбольная и волейбольная секции;
• Профессиональное обучение и развитие;
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь;
• Снабжаем всей необходимой современной техникой: мощный ноут привезут прямо в день оформления;