Senior Recruiter

Описание:

• СберМаркет — технологический онлайн-сервис, который помогает делать покупки не выходя из дома.
• СберМаркет был создан на основе стартапа Instamart, присоединившегося к экосистеме Сбера в сентябре 2019 года. Наша миссия: экономить время, энергию и деньги людей для чего-то более важного.
• СберМаркет это:
• один из лидеров рынка e-groceries в России;
• рост более чем в 11 раз год к году;
• передовые технологии и собственная разработка;
• возможность задавать тренды в своей профессии и быть первопроходцем;
• классная команда и открытая корпоративная культура;
• быстрый рост и самостоятельное управление проектами;
• конкурентная зарплата и надежность;
• Мы хотим, чтобы клиент мог заказать продукты и товары с доставкой через нашу платформу из своих любимых магазинов, поэтому сотрудничаем уже с более 60 федеральными и региональными ретейлерами. Среди наших партнеров крупнейшие торговые сети: METRO, ЛЕНТА, АШАН, О'КЕЙ, Твой Дом и многие другие.
• Сегодня мы работаем на одном из самых крупных и динамичных потребительских рынков. В СберМаркете по-прежнему живы дух, скорость и независимость стартапа. В то же время мы располагаем силой и мощью крупнейшей в России экосистемы Сбера.

Чем ты будешь заниматься:

• Осуществлять подбор персонала в DS / ML, аналитику и продукт на вакансии уровня: middle, senior, lead.
• Помогать сотрудникам с адаптацией. Мы гордимся нашей командой и хотим, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя её частью;
• Лидировать HR проекты. Ты можешь принимать участие в любых проектах, которые тебя могут заинтересовать. Начиная от рекрутмента, заканчивая аналитикой;
• Тестировать новые инструменты для увеличения воронки кандидатов. Например, автоматизировать процессы, привлекать внешние агентства, общаться с ВУЗами, развивать программы рекомендаций;
• Разрабатывать стратегии поиска кандидатов, делать мэппинги (с участием ресечера).

Чего ждём от кандидата?

• Опыт работы в подборе продукта, аналитики или DS от 2-х лет (e-com будет большим преимуществом);
• Опыт ведения технических и продуктовых вакансий;
• Умение выстраивать долгосрочные отношения с нанимающими менеджерами и кандидатами;
• Ответственность за свой результат и автономность.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство по ТК;
• Полную занятость, свободный график начала рабочего дня;
• Комбинированный формат работы (можно работать удаленно, можно работать в классном офисе, а можно совмещать все сразу);
• Работу в молодой и заряженной команде, всегда готовую помочь и прокачать тебя;
• Конкурентоспособную "белую" заработную плату;
• Возможность внести свои инициативы и увидеть результат своей работы;
• Бесплатные курсы английского языка;
• Менторскую программу.