Начинающий рекрутер (Junior) / Ассистент HR-менеджера

Обязанности:

• Первичный скрининг резюме, передача подходящих резюме HR-менеджеру (3-5 вакансий в мес.: it-специалисты, руководители групп продаж);
• Приглашение кандидатов на собеседования с руководителями;
• Помощь в оформлении сотрудников;
• Административная поддержка;
• Подключение к другим HR-функциям, по мере интереса и необходимости;

Что для нас важно:

• Отличные коммуникативные навыки и любовь к людям;
• Быстрая и легкая обучаемость;
• Уверенное пользование компьютером;
• Наличие стабильного интернета, ПК/ноутбука;
• Опыт работы на позициях junior рекрутера/сорсера будет преимуществом.

Что предлагаем взамен:

• Понятная система мотивации: оклад + KPI;
• Совокупный доход 50.000 руб.;
• 1 день необходимо присутствие в офисе (желательно в четверг), остальные дни – удалённый формат;
• График работы: 5/2;
• Подробно введем в курс дела: HR-менеджер расскажет про процессы, задачи, познакомит с командой, проведет онбординг. Сделаем все, чтобы ты чувствовал/а себя комфортно=)
• Безлимитный доступ к нашим образовательным платформам.