Бизнес-аналитик (Индустриальные проекты)

Чем предстоит заниматься?

• Сбор требований от различных бизнес-подразделений, формирование бизнес-глоссария, описание состава целевых данных в бизнес-терминах;
• Анализ и разработка бизнес-процессов as is и to be, описание бизнес-процессов в нотации BPMN 2.0 и/или UML;
• Анализ данных и отчетности, выявление gap в данных на основании бизнес-процессов;
• Разработка и согласование документации с описанием бизнес-требований;
• Бизнес-сверки данных в витринах и отчетности, разработка сценариев бизнес-тестирования данных;
• Коммуникации с бизнес-заказчиком для уточнения и актуализации требований к доработкам;
• Взаимодействие с командой аналитиков и разработчиков DWH.

Что мы ждем от тебя:

• Опыт работы в одной из индустрий, базовые знания какой-либо предметной области: металлургия, в нефтегазовая, горнорудная компаниях– от 1 года;
• Умение быстро разбираться в новых бизнес-процессах, вникать в бизнес-предметику, формулировать вопросы к бизнес-подразделениям;
• Знание и практический опыт описания бизнес-процессов в нотациях BPMN 2.0 и/или UML ;
• Обязательно: базовый уровень SQL на уровне аналитических запросов и выборки данных. Уверенное владение SQL (подзапросы, join-ы, преобразования данных) будет преимуществом;
• Понимание подходов к моделированию данных (3NF, «звезда», «снежинка», Data Vault) будет преимуществом;
• Навыки проектирования витрин данных, разработка S2T, описание маппингов будет преимуществом;
• Навыки построения отчетности и опыт работы с BI-платформами (Power BI, Tableau, Qlik Sense, Fine BI и др.) будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Динамичную работу без рутины в ведущей IT компании;
• Возможность использовать передовые технологии и стратегии и менять бизнес наших клиентов к лучшему;
• Проекты в разных индустриальных направлениях с передовыми технологическими решениями и современной архитектурой приложений;
• Конкурентоспособный уровень дохода, годовые бонусы и регулярное повышение по результатам Performance Review;
• Культуру непрерывного обучения: сертификация, online и offline обучение, менторство в профессиональном развитии;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию, в лучших клиниках для cотрудника и его семьи (жена/муж, дети до 18 лет);
• Страхование жизни в размере годового оклада сотрудника;
• Дополнительные дни оплачиваемого отпуска в год;
• Ежемесячную денежную компенсацию на питание;
• Участие в корпоративных спортивных и развлекательных мероприятиях за счет компании.