Старший бизнес аналитик в команду WMS

Чем предстоит заниматься

• Анализом бизнес-процессов внутренней, складской логистики
• Разработкой, составлением и обновлением технологической и регламентирующей документации процессов внутренней, складской логистики
• Составлением ФТ, ТЗ (постановкой задач) на разработку и автоматизацию систем управления складом (WMS), интеграций WMS с другими системами, связанными с процессами внутренней/складской логистики,контроль реализации ФТ/ТЗ
• Участвовать в разработке и автоматизации отчетности внутренней, складской логистики

Что мы хотим видеть в кандидате

• Опыт от 2-х лет (преимущественно- складская логистика, IT, бизнес-анализ)
• Знание бизнес-процессов складской, транспортной логистики
• Опыт работы с WMS системами
• Знание нотаций моделирования бизнес-процессов (преимущественно BPMN 2.0)
• Microsoft Office, Google Оffice, 1С: Предприятие, 1С: Производство, Менеджер баз данных и клиент SQL (DBeaver или аналог), Планировщик задач и методы управления проектами (intraservice, JIRA или аналог). Swagger (или аналог), Miro (или аналог), XMind (или аналог), Редактор диаграмм и блок-схем (Visio, Diagram или аналог)

Мы предлагаем

• Открытую культуру и команду, вместе с которой постоянно развиваешься
• Сильный амбициозный продукт
• Удаленный формат работы
• Официальное трудоустройство, достойную зарплату и бонусы за результат
• Полис ДМС со стоматологией
• Обучение в академии 12 STOREEZ, скидки от партнеров Skillbox, Skyeng
• Скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения
• Комфортная среда: мягкие переговорные, фрукты и ароматный кофе на кухне, “пятница — день собак” и другие приятные мелочи
• Офис в стиле лофт на Трехгорной Мануфактуре: 10-15 минут пешком от станций метро Улица 1905 года, Выставочная, Краснопресненская

Какие этапы предстоит пройти

• Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для интервью
• На интервью с HR и с будущим руководителем обсудим задачи и приоритеты, расскажем, как устроен рабочий процесспоговорим о ваших целях и опыте
• На интервью с амбассадором найма смотрим, насколько мы сходимся по ценностям
• Запросим рекомендации у ваших предыдущих работодателей
• Отправим оффер