Младший бизнес партнер по персоналу (HR BP)

Основные Ваши обязанности:

• участие в создании необходимого потока кандидатов;
• работа с аналитикой метрик: закрепляемость, текучесть и т.д.; подготовка отчетов;
• методологический контроль обучения, совместно с коллегами подготовка нового формата обучения-выстраивание процесса;
• проведение пульс опросов "вовлеченности" и ежеквартальных опросов по качеству взаимодействия с подразделениями компании;
• ведение календаря мероприятий, направленных на адаптацию и вовлеченность;
• погружение в метрики окупаемости и эффективности процессов;
• работа с основной и точечной мотивацией.

Мы ждем:

• релевантный опыт работы от 1 года;
• владение HR-метриками;
• владение ПК и офисными приложениями (Word, Excel, Outlook) на уровне уверенного пользователя.

Мы предлагаем:

• работу в крупной, развивающейся компании;
• сильную профессиональную команду;
• социальный пакет, полностью белую заработную плату, полис ДМС - через 3 месяца, ДМС + стоматология - через 1 год;
• график работы 5/2 офисный+выезды в поля;
• обучение и участие в конференциях;
• классные корпоративы;
• занятия йогой, команды по баскетболу, волейболу, футболу;
• комфортный офис (корпоративный транспорт от м. Парнас, Гражданский пр, Пр. Просвещения).